近日，由中國企業改革與發展研究會主辦的2025（第四屆）國有企業黨的建設論壇在吉林長春召開。中國企業改革與發展研究會會長，國務院國資委原黨委委員、秘書長彭華崗；中國企業改革與發展研究會第一副會長、企業黨建工作委員會主任委員，中國一重集團原黨委書記、董事長劉明忠等領導出席會議。陜鼓集團黨委副書記羅克軍參加會議并發表主題演講。
羅克軍副書記說，作為一家擁有57年歷史，始終聚焦高端裝備制造及分布式能源系統解決方案的國有企業，陜鼓集團深知在推進中國式現代化、打造新質生產力過程中，國有企業基層黨組織必須要具備更強的保證落實和防范風險的能力、系統決策和創新發展的能力、組織群眾和整合社會的能力、自我革新和內部管理的能力。為適應這一要求，陜鼓集團結合自身功能定位與形態特點在堅持新形勢下黨的建設總要求的基礎上，探索出“三三制”模式，即三個原則，三個機制。三個原則即基層黨組織開展黨建工作要堅持長期主義原則、系統化原則、具體問題具體分析原則。三個機制是指基層黨組織在具體實踐時要構建理論指導機制、管理支撐機制、監督兜底機制。通過對“三三制”的研究和落實，陜鼓集團一類黨組織占比超過80%，入選國企黨建“兩項試點”單位，“黨旗紅 陜鼓強”獲評全國優秀黨建品牌，企業連續多年位于行業排頭兵地位，取得了持續高質量發展。后續，陜鼓集團將持續以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，精準把握時代脈搏，順應國有企業深化改革浪潮，持續強化黨組織組織功能和政治功能，為推進中國式現代化建設、打造新質生產力發揮國有企業擔當。
會上表彰了“2025年度國企黨建創新優秀案例”，陜鼓集團《以“三三制”模式推動國有企業基層黨組織政治功能組織功能雙效提升》、陜鼓工程《四維紅色引擎賦能新征程——陜鼓工程推進黨建與業務深度融合實踐》從全國1500余篇參選案例中脫穎而出，獲評“2025年度國企黨建創新優秀成果”。
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