【開欄語】

歲月鐫刻奮斗足跡，實干鑄就發展華章。“十四五”時期，是我國全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標之后，乘勢而上開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的第一個五年，也是裝備制造業向高端化、智能化、綠色化轉型的關鍵五年。沈鼓集團作為中國裝備制造業的領軍企業，以國家戰略為指引，以改革創新為動力，以責任擔當為底色，在時代浪潮中勇立潮頭、奮勇爭先。五年來，沈鼓集團從混改破局到機制創新，從技術攻堅到產業升級，從本土深耕到全球布局，從市場交易到鏈合共贏，在“十四五”的征程中交出了一份改革與發展并重、創新與實干并舉、責任與擔當同行的精彩答卷。今起，我們推出沈鼓集團“十四五”發展成果系列宣傳報道，全方位、多角度展現沈鼓集團五年來的奮斗歷程與發展成就，重溫老工業基地企業轉型升級的沈鼓路徑，感受中國裝備制造業向世界一流邁進的鏗鏘足音。

“十四五”時期，面對世界百年未有之大變局和高質量發展的時代命題，沈鼓集團緊密跟蹤外部經濟環境和市場環境變化，全面貫徹新發展理念，積極融入國家新發展格局，凝心聚力，主動求變，攻堅克難，砥礪前行，以勇立潮頭的決心和敢為天下先的勇氣，全面推進混合所有制改革，在體制機制創新、管理模式變革、國家戰略擔當等維度同步發力，實現規模與效益同步躍升，主要經營指標總量規模較“十三五”時期明顯增長，效益指標大幅攀升，奮力譜寫了新時代新沈鼓勇擔新使命、彰顯新作為的奮進答卷。

一、混改破局：重塑企業治理新格局

2022年伊始，恰逢沈鼓成立70周年之際，在省市主要領導見證下，沈鼓集團與國家先進制造產業投資基金在沈陽舉行了戰略合作簽約儀式。國家先進制造產業投資基金以增資擴股方式投資沈鼓集團，成為沈鼓集團的第二大股東，標志著歷時三年的沈鼓集團混改取得豐碩成果，這不僅是沈鼓發展史上的里程碑，更是沈陽市國資國企改革的標志性事件。

此次混改的意義深遠而系統：徹底解決了長期影響企業發展的歷史遺留問題，使沈鼓更加聚焦主業、輕裝上陣；優化股權結構，徹底改變國有股一股獨大的局面，數家戰略投資者相繼入股，治理機制與市場全面接軌。

隨之，新一屆董事會正式成立，集團高管全部轉變為職業經理人，由董事會統一選聘并簽訂聘任協議和績效考核責任狀，確保班子成員更加權責明晰、協同發力。同時，沈鼓打通國企改革“最后一公里”，形成國有資本、戰略投資、員工持股協同發展的多元產權結構，以生動實踐探索了國企市場化改革的新范式，得到國家、省、市及戰略投資方的大力支持和充分認可。2023年，沈鼓獲評“全國國企改革三年行動綜合典型”榮譽。

二、機制創新：激發內生動力新活力

改革的核心在于激活人的積極性、主動性、創造性。集團實施市場化激勵機制變革，使員工與企業結成利益共同體、命運共同體，同舟共濟，榮辱與共，高效激發企業發展的內生動力與活力。

在用人機制上，沈鼓全面推行經理層契約化管理、中層干部競聘上崗。先后開展兩期兩級職業經理人任期選聘，真正實現“能者上，庸者下，平者讓”的擇優選聘，不斷引領激勵干部跳出舒適區，不斷充實完善、突破自我，在企業的改革發展中挑戰歷練，干部隊伍持續迸發新的活力。

薪酬體系改革同步推進。集團建立薪酬總額與組織和個人績效聯動機制，讓價值創造者得到應有回報。員工與企業共享改革發展紅利。

三、管理升級：構建現代治理新體系

改革不止于股權和人事，更在于管理理念和方法的深刻變革。“十四五”期間，集團系統推進卓越績效管理、戰略管理、全面預算管理等現代管理手段，綜合運用多種工具提升管理效能，取得顯著成效。比如：

——精益管理深入人心。集團連續開展5期精益供應鏈項目，形成126項管理創新成果，構建起“五支柱三層級”改進創新體系。實施制造降本等精益供應鏈降本項目，持續降本增效，為企業減輕負擔，發展步履更加穩健輕盈。

——合規內控全面加強。集團內控審計從嚴管控，全面開展合規內控盡調，完成各子公司合規內控體系建設，強化重點領域、重大決策、重大項目的風險防控，依法治企、依法保障公司權益收效顯著，為企業改革發展行穩致遠保駕護航。

四、國家砝碼：擔當使命展現新作為

改革的目的不是為改而改，而是為了更好地服務國家戰略。“十四五”期間，沈鼓集團牢記“國之大者”，聚焦國家戰略需求和市場發展趨勢，承擔多項國家重大裝備攻關任務。

在高端壓縮機組領域，集團成功研制180萬噸/年乙烯“三機”、11萬等級空分壓縮機、60MW壓縮空氣儲能壓縮機、CAP1400核主泵等一批“世界首臺套”“國內首臺套”重大裝備，研發試驗能力達到世界領先水平。建成沈鼓—東大研究院、沈鼓—西安交大儲能技術與裝備研究院等高能級研發平臺，突破大流量高馬赫數模型級、金屬3D打印葉輪、一鍵啟停等數百項核心關鍵技術。

沈鼓集團在改革發展道路上取得的每一項重大突破，都凝聚著黨和國家領導人的深切關懷與殷切期望。2022年，時任中央政治局常委、國務院副總理韓正蒞臨沈鼓考察指導；2023年，沈鼓作為全國八家企業之一、東北唯一企業代表，受邀參加李強總理主持召開的先進制造業發展座談會；2024年，中央政治局常委、國務院副總理丁薛祥蒞臨沈鼓考察指導；2025年，中央政治局委員、國務院副總理劉國中來到沈鼓考察指導。“十四五”期間，沈鼓集團榮獲“全國工信系統先進集體”、“第二十屆全國質量獎”、“第五屆中國質量獎提名獎”等多項殊榮，企業的改革發展成果得到國家領導和相關部門的充分肯定和高度認可。

改革未有窮期，發展永無止境。站在開啟“十五五”藍圖的歷史節點，沈鼓集團將繼續以改革破局、以責任擔當，在建設世界一流企業的新征程上銳意進取，闊步前行。